(11.09.2024) Il mercato del lavoro si è globalmente rafforzato dal periodo del Covid. Il numero di persone occupate è aumentato del 5% tra il quarto trimestre 2018 e lo stesso periodo del 2023, secondo l’Ufficio federale di statistica (UST).
(04.09.2024) I lavoratori svizzeri cominciano ad adeguarsi alle nuove esigenze del mercato del lavoro. Più di tre quarti (79%) di loro si dice pronto ad acquisire nuove competenze, in particolare nell’ambito dell’intelligenza artificiale (IA), secondo l’inchiesta sulle speranze e i timori 2024 di PwC.
(28.08.2024) La carenza di manodopera continua a preoccupare le imprese. Malgrado la tendenza al ribasso del mercato del lavoro e l’aumento del tasso di disoccupazione, più di una PMI su due (51%) si trova a dover affrontare difficoltà nelle assunzioni, secondo uno studio pubblicato dalla compagnia assicurativa Axa.
(21.08.2024) La congiuntura si è stabilita al di sopra della media ma si è mostrata ancora in affanno a luglio. Il barometro del Centro di ricerca congiunturale (KOF) del Politecnico federale di Zurigo è diminuito di 1,7 punti a 101,0 (rispetto ai 102,7 di giugno), lasciando presagire una crescita moderata per i mesi a venire.
Liste di controllo e informazioni utili per costituire un’impresa: scegliere la forma giuridica più adatta, effettuare un’analisi di mercato, redigere un business plan e iscriversi nel registro di commercio.
Consigli utili per la cessione e il rilevamento di un’impresa: forme di cessione più comuni, metodi per stimare il valore dell’azienda, definizione del prezzo di vendita e procedura da seguire per la liquidazione di un’attività.
Tutto quello che c’è da sapere su crediti, leasing e factoring, piani di finanziamento classici e alternativi, promozione economica, agevolazioni fiscali.
Informazioni e link specifici sul commercio estero per le PMI: questioni amministrative e formalità doganali relative all’import/export, insediamento di una filiale o di una succursale all’estero, limitazione dei rischi.
Qui troverete norme, dati e informazioni utili per la gestione del personale: ricerca di nuovi collaboratori, sviluppo dei dipendenti, lavoro ridotto, assicurazioni sociali, diritto del lavoro, sicurezza sul posto di lavoro.
Le imprese devono adeguare il loro funzionamento e operare una trasformazione digitale per poter continuare ad essere competitive. Definizione ed esempi.
Orientarsi verso la responsabilità sociale d’impresa è un modo per le PMI per diventare più ecologiche e sociali e, così facendo, di ottimizzare la loro produzione.
