Comment diminuer les coûts élevés des arrêts maladie? Présentation de la solution profil reWork

Pourquoi un certificat d'aptitude au travail pourrait éviter la perte d'emploi et réduire les coûts. Participez au congrès Compasso et SIM Swiss Insurance Medicine de cette année pour découvrir ce nouvel outil.

Les arrêts maladie posent de gros défis aux entreprises et entraînent des coûts élevés. Une solution possible serait une capacité de travail partielle. Cette année, le colloque de Compasso et de Swiss Insurance Medicine (SIM) se penchera sur la manière dont un certificat d'aptitude au travail pourrait empêcher la perte d'emploi et réduire les coûts.

Focus du congrès

Cet événement s'adresse aux employeurs, au corps médical ainsi qu'aux case managers dans le but de créer de la transparence, des inputs et des explications ainsi que de parler des mesures permettant de mieux soutenir un retour au travail progressif et axé sur les ressources grâce à un certificat d'aptitude au travail.

Compasso et la SIM Swiss Insurance Medicine présentent dans ce cadre un prototype de la version nouvellement révisée et conviviale du profil de d’intégration axé sur les ressources (PIR) , qui est désormais lancé sous le nom de « Profil reWork».

Des défis croissants sur le marché du travail

L'étude Compasso sur les employeurs « Gestion des ressources et des absences » montre que les absences et les congés maladie deviennent un problème croissant pour les PME :

• Les employeurs et les assureurs sont confrontés à des coûts croissants.
• Les mesures de réintégration représentent un grand défi, en particulier pour les PME.

Les employeurs, les assurances et le corps médical jouent un rôle clé dans le retour progressif au travail et la réduction des coûts de santé.