2023
"Le ‘matching’ permet de rendre visible une offre immobilière invisible"
(20.12.2023) Trouver un logement en Suisse reste long et complexe aussi bien à l’achat qu’à la location. La plateforme immobilière Hoyou veut changer la donne grâce à un système de matching, dont le principe a déjà fait ses preuves sur le marché de l’emploi et des rencontres.
"La réduction des émissions de CO2 concerne toutes les entreprises"
(06.12.2023) Comment les objectifs de l'Accord de Paris impactent-ils les PME? Que signifie l’objectif "zéro net"? Les explications d’Anne le Duc, directrice de la Swiss Climate Action Initiative (SCAI).
"Les entreprises durables manquent souvent de visibilité"
(15.11.2023) Trop peu consultées et pas toujours alignées sur les mêmes positions politiques, certaines entreprises estiment être mal représentées par les grandes associations faîtières de l’économie helvétique. En adoptant une approche qu’elle espère plus démocratique, la Fédération suisse des entreprises souhaite faire entendre la voix de ses membres.
"Le ‘top sharing’ permet d’accéder à des postes à responsabilité tout en restant à temps partiel"
(01.11.2023) Il y a quelques années seulement, un cadre ou un chef d’entreprise travaillant à temps partiel aurait été inimaginable. L’idée séduit toujours plus en Suisse.
"Le financement privé peut se révéler difficile d’accès pour les PME"
(18.10.2023) Pour contribuer à réduire l’empreinte carbone de la consommation énergétique suisse, l’Office fédéral de l’énergie octroie un soutien financier à une trentaine de projets innovants par an. Rencontre avec Men Wirz, directeur du programme.
"Le brevet est un investissement dans l'avenir de l'entreprise"
(27.09.2023) Quelles sont les méthodes de protection intellectuelle adaptées aux PME et à leur budget? Les explications de Hansueli Stamm, économiste en chef de l’Institut fédéral de la propriété intellectuelle.
"La réalité virtuelle a un potentiel énorme pour la formation"
(06.09.2023) Les technologies de l’enseignement (edtech) suscitent un intérêt grandissant de la part des investisseurs et des milieux de la formation. Vice-président du Swiss Edtech Collider, Pierre Dillenbourg détaille comment le secteur peut contribuer au développement des PME locales.
"La Suisse est une cible privilégiée pour les cybercriminels"
(16.08.2023) En 2021, les chercheurs en sécurité de Check Point Research (CPR) ont enregistré une hausse des attaques sur les réseaux d’entreprises de 65% en Suisse. Un phénomène qui touche particulièrement les PME, alerte Nicolas Mayencourt, fondateur et CEO de la société de cybersécurité Dreamlab Technologies.
"L'assistance technologique dans l'agriculture va augmenter"
(26.07.2023) À la tête de PME atypiques, les agriculteurs sont aujourd’hui contraints d’adapter leurs modèles d’affaires afin de répondre aux exigences commerciales et impératifs écologiques. Directeur du centre agricole Liebegg du canton d’Argovie, Hansruedi Häfliger détaille les défis et les opportunités de l’agriculture de demain.
"La durabilité doit présenter un avantage concret pour les consommateurs"
(05.07.2023) Le marché de la réparation et du reconditionnement suscite un engouement croissant en Suisse. Son potentiel reste toutefois inexploité. Le point avec Aurel Greiner, fondateur de Revendo, une entreprise spécialisée dans le reconditionnement et la revente de matériel électronique.
"Le ‘workation’ ne convient pas à tous les profils d’employés"
(07.06.2023) Longtemps resté propre aux freelances, le workation – qui consiste à concilier travail et voyage de vacances – se développe de plus en plus dans certains secteurs. L’entreprise de sécurité informatique Redguard propose à ses 80 employés d’en bénéficier une fois par année durant quatre à six semaines. Sven Vetsch, chef de l'innovation et du développement de l’entreprise, détaille les atouts de cette nouvelle pratique.
"Notre stratégie correspond à l'avenir de la construction"
(17.05.2023) Comment le secteur de la construction peut-il s’adapter aux défis climatiques? Témoignage de Gabriel Affentranger, membre de la direction d’une entreprise pionnière en la matière.
"La Suisse ne doit pas rater le coche en matière de technologies immersives"
(03.05.2023) De plus en plus d'entreprises développent des technologies dans le domaine de la réalité virtuelle. La Suisse reste néanmoins encore timide en la matière. Directrice de programme au sein de l'Immersive Realities Center de la Haute école de Lucerne (HSLU), Nathaly Tschanz détaille les opportunités que représente cet univers parallèle pour les PME.
"Les entreprises doivent développer une stratégie proactive de recrutement"
(19.04.2023) La pénurie de personnel qualifié pousse les entreprises à diversifier leurs stratégies de recrutement. Afin de rester compétitives et d’attirer les meilleurs profils, elles doivent valoriser leur "marque employeur". Explications de Benedikt Hell, professeur de psychologie du personnel à la Haute Ecole spécialisée du Nord-Ouest de la Suisse (FHNW).
"Il faut repenser la formation des informaticiens pour susciter des vocations"
(05.04.2023) Promouvoir la cybersécurité et la confiance numérique auprès des entreprises du bassin lémanique, c’est l’objectif de l’initiative Trust Valley. Lennig Pedron, directrice, détaille les défis du secteur, et les enjeux du programme Trust4SMEs qui vise à renforcer les capacités des PME en la matière.
"La transformation numérique est une grande chance pour les communes rurales"
(15.03.2023) Au-delà du secteur privé et des pouvoirs publics de grande envergure, les communes opèrent aussi leur transition digitale. L’association "Ma commune" a récemment lancé un programme de formation destiné aux élus et aux employés communaux, et l’enjeu concerne aussi les PME, comme l’explique Alexander Sollberger, le président de l’association.
"En matière d’emploi et de handicap, les plus grandes barrières sont dans la tête"
(01.03.2023) Michelle Kolb est responsable du projet suisse EnableMe Jobs, dont fait partie la bourse d’emploi EnableMe.myAbility.jobs. Depuis 2022, cette plateforme en ligne aide les personnes en situation de handicap ou atteintes de maladies chroniques dans leurs recherches d’emploi. Leur inclusion reste primordiale.
"En période de difficultés, les créations d’entreprise sont souvent plus nombreuses"
(01.02.2023) La volonté de fonder une entreprise demeure élevée en Suisse: plus de 50’000 nouvelles sociétés ont été enregistrées l’an dernier. Les précisions de Simon May, codirecteur de l'Institut pour jeunes entreprises.
"Les PME sont davantage exposées au risque de harcèlement sexuel que les grandes entreprises"
(18.01.2023) Le Code des obligations, la loi sur le travail et la loi sur l'égalité imposent aux employeurs de prévoir des mesures de protection de l’intégrité personnelle de leurs collaborateurs et collaboratrices. Or, les entreprises peinent parfois à les mettre en place. Responsable du programme de prévention KMU Konkret+, Aner Voloder explique l’importance de sensibiliser dirigeants et salariés.
"Le bureau est devenu un lieu de rencontre"
(04.01.2023) En cette période de changements de modèle et de pénurie de main d’œuvre, les entreprises se doivent de repenser l’aménagement des espaces de travail pour continuer à attirer les meilleurs profils.