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2008



Articolo 71 - 80 da 155


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La Svizzera e i suoi prodotti godono di un'eccellente reputazione all'estero. È quanto emerge da un recente studio condotto su un campione di oltre 8'000 persone provenienti da 66 paesi. Unica pecca: l'immagine del nostro paese è spesso associata al passato e l'innovazione tecnologica stenta a distinguersi sul mercato internazionale. (...)

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La discriminazione nel mondo del lavoro nei paesi dell'OCSE continua a essere un problema importante. Secondo un recente rapporto dell'organizzazione, le donne hanno il 20% di probabilità in meno rispetto agli uomini di ottenere un impiego retribuito, e guadagnano in media 17% in meno dei colleghi di sesso maschile. Almeno il 30% di questa differenza e l'8% dello scarto registrato tra i tassi di occupazione sarebbero dovuti a pratiche discriminatorie. (...)

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Per il 22% delle persone attive in Svizzera il lavoro costituisce una minaccia per la propria salute. Secondo la Quarta indagine europea sulle condizioni di lavoro (EWCS) i problemi più ricorrenti sono dolori dorsali, stress, dolori muscolari a spalle e nuca e stanchezza. (...)

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Nuovo slancio per le PMI dell'Unione europea (UE). In seguito a una decisione della Commissione europea, d'ora in poi i ventisette stati membri potranno concedere alle proprie imprese alcuni aiuti statali senza doverli prima notificare a Bruxelles. (...)

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In giugno si è confermata la schiarita avuta negli ultimi mesi nel mercato dei posti di tirocinio. È quanto risulta dagli ultimi sondaggi mensili effettuati dall'Ufficio federale della formazione professionale e della tecnologia (UFFT). I cantoni sostengono che il mercato dei posti di tirocinio si stia stabilizzando rispetto agli anni scorsi e segnalano ancora disponibilità di posti in tutti i settori professionali. (...)

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Dopo lunghi mesi di trattative, sembra delinearsi un accordo sullo statuto dei lavoratori temporanei. L'associazione dei datori di lavoro swissstaffing ed il sindacato Unia hanno trovato un'intesa sugli elementi chiave di un contratto collettivo di lavoro per l'insieme di questa categoria di lavoratori. Dovrebbe entrare in vigore dal gennaio 2009. (...)

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Nel 2007 l'orologeria svizzera ha battuto nuovi record in materia di reclutamento. I suoi effettivi hanno raggiunto i 48'835 lavoratori, ovvero quasi 4'400 persone in più in un anno (+9,9%), secondo l'ultimo censimento della Convenzione padronale dell'industria orologiera svizzera (CPIH). Il numero di imprese è anch'esso aumentato di 32 unità (+5,4%). Pro memoria: il tessuto industriale orologiero si compone essenzialmente di PMI, il 70% delle imprese conta meno di 50 collaboratori. (...)

Il 45% degli impiegati svizzeri (40% degli uomini e 49% delle donne) vorrebbe aver scelto un altro percorso professionale. Inoltre, più della metà rimpiange il fatto di non aver seguito una formazione continua. Ecco qualcuna delle principali conclusioni di una vasta inchiesta condotta dallo studio di collocamento Kelly Services. (...)

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Per rendersi attrattive, le imprese mostrano spesso e volentieri un desiderio di innovazione. Ma, concretamente, traggono veramente vantaggio dalle idee dei loro collaboratori? In proposito, i risultati di un'inchiesta condotta dallo studio ginevrino Human Asset mostrano come i datori di lavoro giudichino severamente la capacità di ascolto e di reazione dei loro collaboratori. (...)

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La maggioranza delle PMI considera ormai la mondializzazione come un'opportunità, contrariamente allo scorso anno. È quanto messo in luce dall'ultimo studio di Credit Suisse effettuato in tutta la Svizzera presso 1'600 capi di piccole e medie imprese. Le società che intravedono opportunità nella mondializzazione (47%) sono più di quante vi vedono dei rischi (31%). (...)



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